OEP ADIF 2017 (Estructura de Apoyo. Ofrecimiento)
Después de enviar los emails…. acaban de publicar el ofrecimiento:
Plazas: 84 plazas de CUADRO TÉCNICO
Participación y petición de plazas: desde el 19/04/18 hasta las 24:00h del 23/04/2018.
Entrega documentación: hasta el 25/04/18
Requisito: DESEMPLEADO a fecha 30/04/18, antes de la firma 01/05/18
Apartado 10: CARÁCTER DE LA COBERTURA DE PLAZAS, PERÍODO DE PRUEBA Y CONTRATOS DE TRABAJO
a) […] y con la categoría de Factor de Circulación de Entrada. La contratación estará condicionada a la efectiva jubilación parcial de trabajador de Adif asociado al contrato de relevo.
c) […] existirá pacto de permanencia del trabajador relevista en la empresa durante al menos un año, o la duración total de su contrato si esta fuera menor, bajo indemnización en contrario a favor del Administrador de Infraestructuras Ferroviarias, proporcional al período incumplido y fijada en función del coste de la inversión formativa realizada en el aspirante.
Mi valoración:
– Para la bolsa de TÉCNICOS, Cuadros técnicos: Retribución económica y de categoría menor.
– No entiendo lo de la categoría de factor de circulación, espero que sea un error de COPY/PASTE del ofrecimiento pasado de Factores…
– No entiendo lo de la categoría de factor de circulación, espero que sea un error de COPY/PASTE del ofrecimiento pasado de Factores…
– Un periodo excesivamente corto de inscripción (1 día y medio hábil)
– Imagino que en la solicitud se especificarán residencias cuando se vaya a rellenar.
– El contrato es específico de CONTRATO RELEVO (50%) con lo que implica, ver entrada miércoles, 18 de abril de 2018 OEP ADIF 2017 (Novedades. Estructura de Apoyo. Bolsa de 55 plazas ampliada)
Exigen 1 año de permanencia igual que en personal operativo? Qué formación van a dar?
En las bases pone que la falta de presentación de solicitud supone la exclusión "del presente ofrecimiento", no de la bolsa?
Buen punto de vista, pero la bolsa de las bases pone: "Quedarán automáticamente eliminados […] o una vez ofrecido el contrato de trabajo, no manifiesten su aceptación de manera fehaciente en el plazo indicado en la oferta."
Importante ese matiz. Entiendo que si te ofreces a algún puesto y luego renuncias te expulsan de la bolsa, pero si no te ofreces, te expulsan para futuros llamamientos?
De todas formas ya sale una oep e igualmente si no te presentas también te eliminan. La bolsa dura 3 años o hasta la próxima oep según entiendo.
Admin, por lo que veo en las plazas sólo especifica ubicación y fecha prevista de fin de contrato. Hay alguna manera de obtener más información de la plaza? me refiero, no es lo mismo un departamento que otro…
No te se decir pero serán similares
Según esas bases la contratación es como factor de circulación de entrada. Pero en otro punto pone que desempeñará labores de Mando Intermedio y Cuadro. ¿Como se come eso?
No lo entiendo. ¿Como se cobrará como factor o mmii?
Si la contratación es al 50 % pasará como los procesos de RC y ET. Un fiasco
Si es relevista al 75% el contrato es indefinido no?
Son al 50%. Si fueran al 75% generarían un contrato al 100% con OEP
Se puede solicitar desde la calle? O es solo para gente que acceda desde otra bolsa?
Solo para los participantes de la bolsa de la OEP 2017 de Estructura de Apoyo (vinculada a 2016)
Buenos días, a mi el correo que me han enviado me ha descolocado un poco ya que yo no pase la 1ª fase del proceso al no llegar al mínimo de puntuación exigida en conocimientos generales. Consecuentemente estoy muy abajo en la lista, y mi pregunta es si yo pertenezco a la bolsa y si puedo optar a este ofrecimiento.
Gracias de antemano
Y en el caso que quiera participar en el ofrecimiento, tendría que presentar la documentación antes del dia 25.
Gracias
Me da que se prevé algo similar al proceso de Personal Operativo… la gente no esta dispuesta a dejar sus trabajos para aceptar un contrato con estas condiciones y tan pocas garantías
Vista la situación, yo si fuera vosotros me lo pensaría tres veces antes de entrar aquí como relevista con jornada reducida, al menos a las de la bolsa de personal operativo nos están chuleando a base de bien. De unas semanas a esta parte ADIF está demostrando cuál es su verdadera categoría, de todo lo que venían diciendo desde el principio no han cumplido ni con la mitad, y lo que está por llegar…
Tengo muy claro que es mucho mejor seguir trabajando y prepararse debidamente para la próxima oposición firmando un contrato en condiciones, al cien por cien y para siempre. Esto de relevos, reservas y sus maneras es una puta vergüenza, espero de veras que les explote en la cara antes o después.
Si acaso los jubilados experimentan júbilo, los que van detrás nada que ver.
Esa impresión es la que veo dentro de las aulas en estas semanas de especialidad, no se que me da más pereza que los formadores no se ven muy capacitados o que no tengas muchas ganas de formar o algo que se oculta y solo saben ellos.
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Pues yo qué leo TODOS los comentarios me parecen al 99% muy cabales
Muy bien hablado compañeros yo pienso igual que vosotros desde dentro esto se ve muy feo cobrando 490€ en periodo de formación, que lo normal es un plus de 200€ según tengo entendido por otros compañeros fijos de adif y encima todavía no saben a las alturas de la formación no saber si van a dar méritos u cada vez que preguntas, estamos en ellos es una respuesta para todo. Ya me parece hasta cachondeo, algo que se tenía que haber especificado en las bases algo que no está y no sé hasta cuando se podrá hacer eso y su legalidad.
Yo no aprobé el examen y me ha llegado el ofrecimiento. No sabia que estaba en la bolsa…
La categoría que me sale a mi es "MANDO INTERM. CUADRO" y son 6 puestos, 2 en Sevilla y 4 en Madrid. Estoy hablando de Informática y las fechas de fin de contrato son desde Abril del 2019 a Julio del 2020…
No entiendo como sería este contrato en mi caso, sería de relevo¿? podéis ponerme un ejemplo de relevo de informática?
Como acabo de comentar…me da que se prevé algo similar al proceso de Personal Operativo… la gente no esta dispuesta a dejar sus trabajos para aceptar un contrato con estas condiciones y tan pocas garantías
Contrato Relevo al 50% o sea: 50% del sueldo de CT/MI (en principio sino es de factor de circulación de entrada)
Tienes un poco más de info en la entrada:
https://comoserferroviario.blogspot.com.es/2018/04/oep-adif-2017-novedades-estructura-de.html
Buenas tardes me quedo muy sorprendido con lo que estoy leyendo.Quede en segundo puesto en la plaza de tecnico de comunicación.despues de la entrevista quede en quinto lugar (supongo que no tengo apellidos ilustres).a mí no me han enviado ningún correo y estoy leyendo que están llamando a personas que no aprobaron las pruebas. ? qué es esto?? Cómo puden ofrecernos contratos de cuadro técnico de no sé sabe qué al 50%??.Nadie se plantea ir al juzgado..está claro que los sindicatos no, deben muchos favores…administrador podrías informarnos cómo denunciar todo este proceso a qué organismo nos podríamos dirigir…yo estoy dispuest
Los sindicatos son trabajadores de adif que al fin al cabo no les interese en esta ocasión denunciar porque el afectado no sea un familiar o similar, está claro si deseas denunciar lo tendrás que hacer por tu cuenta impunando el proceso sobre una base en la que puedas demostrar antes un tribunal, sino no te molestes, adif es estado y ya ves cuantos políticos infringe leyes etc… Pero no es igual las leyes para todos,..
Buenas tardes me quedo muy sorprendido con lo que estoy leyendo.Quede en segundo puesto en la plaza de tecnico de comunicación.despues de la entrevista quede en quinto lugar (supongo que no tengo apellidos ilustres).a mí no me han enviado ningún correo y estoy leyendo que están llamando a personas que no aprobaron las pruebas. ? qué es esto?? Cómo puden ofrecernos contratos de cuadro técnico de no sé sabe qué al 50%??.Nadie se plantea ir al juzgado..está claro que los sindicatos no, deben muchos favores…administrador podrías informarnos cómo denunciar todo este proceso a qué organismo nos podríamos dirigir…yo estoy dispuest
El afectado es el único que puede reclamar. Un 3° no puede
A lo mejor en esa ESPECIALIDAD no han salido plazas
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Muy buenas, hay algún tipo de permanencia o compromiso/facilidades para consolidar plaza tras la finalización del contrato relevo? Muchas gracias y saludos
https://comoserferroviario.blogspot.com.es/2018/04/oep-adif-2017-novedades-estructura-de.html
Buenas, solo pueden presentarse los que tienen titulación universitaria no?
Solo para los participantes de la bolsa de la OEP 2017 de Estructura de Apoyo (vinculada a 2016) que tienen titulación universitaria MECES 3
Me sorprende mucho que a estás alturas pongamos el grito en el cielo por las condiciones que ofrece Adif en estos contratos. Ya advertí hace 3 meses que no se creara falsas esperanzas a las personas. Este comentario mio es de hace 3 meses advirtiendo de lo que pasaría, mientras había gente asegurando que se cobraría 1200€ al mes
Anonimo3 de febrero de 2018, 20:48
Leo cosas que me dejan flipando. Quien se puede creer que nos vayan a pagar 1000 o 1200 mas pagas extras al mes? Estaríamos hablando de unos 16000 euros al año por poco mas de 4 meses y medio de trabajo. Recordad que solo se trabajaría el 50% de la jornada anual, es decir 6 meses, pero estar al 50% no significa que tengas la mitad de vacaciones. Es decir que tus 35 dias de vacaciones y tus 6 dias de asuntos propios no te los puede quitar nadie.
Haceros a la idea que vamos a cobrar 600 euros a lo sumo.
Porque os pensais que han llamado a reconocimiento hasta el 600 y pico, porque va a renunciar hasta el apuntador cuando le expliquen las condiciones.
No te equivoques, que aquí nadie está hablando de 1300 al mes, quinquenios aparte y un chalé en Torremolinos. El tema es que con 600 euros brutos se está cotizando mediante el salario del jubilado, que suele ser fácil el triple, y hacen pagar más de 100 pavos en impuestos teniendo el IRPF al 0% según sus cuentas. Así que advertencias las justas, que esto ya no es sólo una cuestión matemática.
Buenos días,
Mi principal duda para la bolsa de la OEP 2017 de Estructura de Apoyo y los contratos relevo es el tipo de contrato que pone en las bases, Factor de Circulación de Entrada. Se ha comentado en ocasiones en este blog que una categoría inferior a Técnico sería un agravio, pero si no entiendo mal, aquí se oferta hacer las tareas de Cuadro Técnico con el 50% del sueldo de Factor de entrada.
¿Es esto correcto o puede ser un error en las bases?
INTUYO que la categoría Factor de Circulación es un error de COPY/PASTE.
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Estáis diciendo que en el contrato de relevo se prevé cobrar solo 600 euros??
SI. el 50% de la categoría de CT/MI pero trabajando el 50% también.
Lee la entrada del miércoles, 18 de abril de 2018 OEP ADIF 2017 (Novedades. Estructura de Apoyo. Bolsa de 55 plazas ampliada)
Pero si es el 50% de la categoría CT/MI ¿no serían unos 15000 al
año?
Si. En bruto (los que han escrito por aquí te hablan de la bolsa de personal operativo donde es menos debido a la cantidad de conceptos que hay. En CT es un fijo y un variable soliendo ser el mínimo)
Y lo que dicen de retenciones y pagar las cotizaciones de los jubilados?
Buenos días, acabo de leeros a todos.
Me ha llegado el ofrecimiento y no tengo mucha idea de las condiciones. He enviado un email a la dirección que han dejado, a ver si me aclaran algo.
No he visto en ningún sitio el factor 50% (u otro cualquiera).
Segun lo que entiendo: no debe poner factor de circulacion de entrada si no cuadro tecnico o mando intermedio, que son unos 30.000 brutos año en el peor de los casos. Si el factor de relevo es mayor al 75% se cobra eso, si no se cobraría el % que sea. ¿estoy en lo cierto?
Sí fueran al 75 generaría un contrato al 100% y habría que publicar en OEP.
Puedes ver que tampoco se especifica ese concepto en las de personal operativo
Sigue soñando chaval, 700€ al mes y no tires muchos cohetes.y sigue esperando te contestaran.
Hola, hay alguna cosa que no me queda clara…
En el mail del ofrecimiento pone: "Dado que los contratos tienen fecha prevista de suscripción el 01/05/18, los participantes con plaza asignada, en la relación que publicaremos en Adif . es, deberán adelantar por correo electrónico la documentación necesaria a la dirección: bolsacandidatos@adif.es …"
– ¿Alguien sabe dónde ha salido esa lista de los participantes con plaza? ¿O esa lista sale después de que se agote el plazo del día 23 a las 23:59 para solicitar?
– Una vez que solicitemos, ¿enviamos la documentación al correo eléctrico que figura y por correo postal? ¿O hay que esperar a algo a que salga la lista con la gente que solicita plaza?
Yo he escrito un mail preguntando, pero imagino que estarán saturados, así que si alguien me puede explicar cómo va, se lo agradezco.
No están saturados simplemente hay una gran desorganización. Puedes esperar varios días a qué te contesté.
Buenos días, el tema de enviar la documentación no lo sé. Puedo ayudarte a encontrar las plazas que se corresponden a tú perfil. Están en la página de ADIF, en el apartado Oferta de Empleo Público>Ofrecimiento plazas bolsa de empleo>Ofrecimiento de plazas para contratación temporal con contrato de relevo a los integrantes de las bolsas de empleo de las convocatorias de la OEP 2016 Adif., el viernes a las 14:00h pusieron un enlace abajo de todo, titulado "Solicitud de Plazas". Clicas ahí e introduces tus datoa identificativos y ya puedes ver las plazas a las que podrías aplicar. Espero haberte ayudado. Saludos.
En principio las listas con candidatos y plazas asignadas estan aquí:
http://www.adif.es/es_ES/conoceradif/oferta_de_empleo_publico/Empleo_publico_00133.shtml
Busca bien cual hay para tu puesto. Hay algunas listas que estan 2y3 veces modificadas. Miratelo bien
Hola Hydoyen. No me sale esa lista. ¿Están asignadas ya las plazas de bolsa?
No hay asignación alguna debido a que esta el proceso abierto hasta está noche.
Por lo que no hay nadie con plaza asignada obviamente.
Hay muchas prisas por la necesidad de cerrar los contratos con la seguridad social (1/5/18) y garantizar la jubilación parcial a los trabajadores que la han solicitado, por lo que no me extrañaría que mañana publicaran el listado asignando las plazas, eso sí, siempre por orden de bolsa y en función a las preferencias
A los relevistas nos han engañado como a conejos. Nuca saben nada y a la hora de la verdad palo, hemos tenido que adelantar dinero a ADIF para los primeros viajes, nos los van a devolver pero 3 meses después y en algunos casos mas de 500e.
Los primeros meses el sueldo base pelado ya que en formación no tienes derecho a ningún plus ni complemeto. Un mes completo trabajando ( en formacion) 430e netos, penoso¡¡¡
Tienes que pagar las cotizaciones del jubilao decir sobre 1900e de media el 6%. Los meses que trabajes mas de 650e no vas a cobrar ya que el plus de asistencia son unos 200e y esa va a ser la diferencia de trabajar y no hacerlo.
El resto de los pluses difícil de cobrarlo ya que de ET no vas a hacer y el resto de trabajos tampoco te dejaran hacerlos ya que eres y aprendiz encubierto.
Tener cuidado no piqueis y que nos os engañen como a nosotros.
Hola Josepin. Gracias por tu aportación.
¿Y por qué aceptaste? ¿Tienes garantías de que luego te hagan indefinido?
Lo de ir al examen de nuevo es un inconveniente. Puedes darte más puntos, pero nada garantiza volver a aprobar
Acepte porque no pensaba que esto podía ser tan penoso pero la realidad vuelve a superar la ficción.
Y piensas que tienes oportunidades reales de ser fijo a medio plazo??
El problema es que mucha gente pidió la cuenta de su trabajo pensando que el sueldo seria la mitad que el de un trabajador de entrada 1300÷2 acorde con la categoría del ente y del trabajo y cualificación y no de 430e varios meses. Ahora no pueden pagarse los gastos mínimos de vivienda y comida y encima tienen que desplazarse a temporadas a otra ciudad.
Ese es el problema que mucha gente no va a poder continuar después de haberse gastado sus ahorros en el curso de formación.
No es tan difícil tener un poco de empatía con las demás personas e intentar dejar de defender al patrón que asi nos va arrastrandonos como ratas de alcantarilla( unos mas que otros claro).
Y después de perder y poner dinero, te ves fijo y cuándo? Os dicen algo al respecto en el curso? 🙂 gracias
Es una incognita, los tiros pueden salir para cualquier lado. Nadie nos dice nada.
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¿Se puede saber qué plazas, de las 84 de cuadro técnico, corresponden a cada perfil? (Arq, ing civil, comunicación…)
9 de teleco
Perdona que te pregunte, cuando has ido a solicitar la plaza, una vez metidos tus datos, ¿te salían 9 plazas de teleco? ¿Para diferentes sitios?
Sí, 4 Madrid, 2 León, 2 Coruña y 1 Zaragoza
Sabéis si publican hoy listas? O enviamos la documentación de todas maneras. Gracias
Hola
En la documentación, vais a enviar el dni compulsado? O solo el titulo?
Gracias
Piden las dos cosas, pero el dni no se dónde compulsarlo…
Yo envié ésta misma mañana : titulo, dni, hoja de vida laboral y hasta la tarjeta de la seguridad social; compulsada ante notario y con el sello de correos en la primera hoja(os tienen que dar una copia de la misma sellada)+ el anexo de documento jurado. El ALTA les puse que en caso de ser seleccionado, lo enviaría antes del 30 de Abril como exigen en la base., porque actualmente trabajo. Lo que leyendo la situación de la convocatoria , se le quita a uno las ganas.
Gracias
Una pregunta, cuánto te cobró el notario por compulsar? Dónde lo hiciste?
Buenas Anónimo,
Fueron 5 documentos a unos 3,15 € cada uno, total 14 € de compulsa. Lo hice en un notario, donde ya he compulsado otras veces aquí en Ponferrada. Me imagino que en Madrid será un poco más caro, ponle 5 € por documento.
Gracias
Gracias
El dni se puede compulsar en una notaría, cuesta alrededor de 4 euros (dependiendo la notaría, claro)
Y vamos a dejar nuestro trabajo sin saber si vamos a estar en ese listado?
Buenos días,
Si no entendí mal, y perdonad, pero es por asegurar:
1- Los contratos de relevo son al 50%, trabajando a turnos de mañana o tarde para suplir al personal jubilado y cobrando la mitad de salario.
2- Sería por debajo de la categoría a la cual nos presentamos en la OEP2017. En mi caso, necesitan ING. CIVILES, eso venía en el correo del Viernes.
3- Yo tuve un 26 en la parte general, 11 y pico en psicométrico total un 38. Incluso el Viernes elegí las plazas, tengo un correo que lo atestigua; pero ayer cuando envié la documentación antes de las 24 según la convocatoria, me dió como resultado un correo de vuelta que no aceptaba mi correo, y cuando accedí a la convocatoria, ya no aparece; por lo que creo que me han eliminado.
3- El resultado del apartado anterior ha debido de ser, al cotejar que estoy dado de ALTA como trabajador.
4- Para gente que estamos trabajando, y por experiencia de los que escribís (teniendo en cuenta que soy nuevo en éstas convocatorias; yo me arriesgaría si por lo menos se cumplen esos 3 años de contrato de relevo, teniendo en cuenta que se pueda acceder a la subvención europea que comentabais en posts anteriores, y poder tener en la próxima OEP experiencia en ADIF. En mi actual empresa puede que haya un ERE en breves.
Perdonad tantas dudas, pero con tampoco tiempo, estoy que soy un mano de nervios.
Gracias a todos
1-la jornada es en función de las necesidades.
2-cuadro técnico es una categoría menos con lo que implica
3-hasta que no salga el listado no des por hecho que estas eliminado aunque debes de estar en condición de desempleado desde el 30/4/18
4-depende de la situación de cada uno pueda o no interesar
SUERTE
Gracias Jesús por las aclaraciones.
hola compañero, no sé si te refieres a cuando dices "envié la documentación" a las copias de DNI + titulos… tienen que ser por copia física
Saludos
No, no Jorge. Llevas tu DNI físico, el titulo, la vida laboral descargada e impresa y la tarjeta de la Seguridad Social y el notario te compulsa en un escrito notarial que los datos son reales. Todo eso junto al anexo de declaración jurada, lo llevas a correos que te pongan el sello de correos con la fecha y lo remites a la dirección de RRHH.
Espero haberme explicado, gracias
Solo hay que compulsar el dni y el título, no? Gracias
Y lo de enviar la documentación hay que enviarla cuando digan que estar seleccionado y todavía no hay listas, no es así? Gracias
Buenos días.
Ya me inscribí en las ofertas que me interesaban
¿Tendríamos que enviar la documentación todos o solo a los que llamen que están seleccionados?
Saludos
Buenas tardes. Yo no he recibido ningún email. ¿Se entiende entonces que no han salido plazas para esa especialidad? Muchas gracias y yn saludo
"Se establece un plazo para la presentación, por parte de los participantes CON PLAZA ASIGNADA, de la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos recogidos en el apartado 2 de las presentes Bases, que finalizará el día 25/04/18."
Por lo que entiendo que sólo los de plaza asignada y si el plazo terminan mañana y a las 14.36 aún no están…habrá que correr.
Estoy de acuerdo. A los relevistas se nos esta tratando de manera humillante. No tenemos información de nada, ganando un sueldo misero que no nos da ni para el alquiler.
Si estas trabajando la mejor opción es estudiar para la OEP
Buenas anónimo,
Por lo que veo eres relevista, ¿me podrías decir que horarios tienes de jornada de trabajo?. Por supuesto que viendo como se columpian, no queda otra que estudiar para la OEP de éste año.
Gracias
En cada residencia el horario que estimen oportuno asi como el turno. Mañana tarde noche o partido y también pueden repartir los días de trabajo como a ellos les interese. Todo eso te enteras después de toda la formacion, la sorpresa final.
No tienen nada planificado porque da trabajo y asi tampoco informan a los que quieren engañar…
A quienes finalmente se decidan por aceptar estos contratos, tanto da estructura de apoyo que personal operativo, sólo me queda desearles mucha suerte en el proceso. Lo mismo digo para los compañeros factores que se examinan la próxima semana, les va a hacer falta. Ánimo y p'alante, chavales.
¿Es normal que haya que entregar antes de mañana la documentación y todavía no sepamos si estamos seleccionados?
El que tenga algo que hacer por pequeño que esa que no se deje engañar… esto es una perdida de tiempo y de dinero total. El que no tenga nada de nada que se meta por hacer algo y si lo ve muy negro que lo deje y se quede como estaba, es la unica forma de no perder nada.
Gracias Josepin por contarnos la realidad. Te dan un correo electrónico para ampliar información, y a dos preguntas que les hice , silencio administrativo …con eso ya me dan una idea de como nos quieren engañar.
El proceso de CT es algo diferente ya que no hay que sacarse una habilitación previa (en personal operativo si). Tenedlo en cuenta
Yo voy a aceptar y luego abandonar sin ir. Me quedo a gusto. Ellos hacen lo que quieren. Yo también. ### Thug life ###
La verdad es que es lo que se merecen…
Alguna novedad? Todavía no aparecen las listas con las personas asignadas, no? Estoy por mandar la documentación aunque no esten las listas. Soy el único que anda ya un poco desquiciado esperando alguna novedad?
Vaya falta de organización!! Estamos a fecha de fin de plazo y no han salido las listas. Lo peor es que ni siquiera contestan a los mails… huele todo muy muy raro
Yo creo que se han pillado los dedos con los plazos que han puesto.
Para entrar a trabajar con plaza fija no hay que estudiar, ni hacer estas practicas de universidad. Solo hay que abrir los ojos.
Y de estas bolsitas de patatas no sale ningún puesto fijo. Quien esté aburrido en casa y viva en la residencia de la plaza, oye, que se anime. Pero si se deja la plaza (una vez empezado el curso o bolsa)…hay que indemnizarles…
Yo voy a aceptar, pero no ir al curso. Dejarles todo el percal ahí. Vivo al límite.
Haciendo eso lo que haces es perjudicar a otro compañero
Alguien ha recibido algo? Han salido ya las asignaciones?
Admin, no se sabe cuando va a salir? No queda muy bien llegar y decir mañana que es tu último día de trabajo 🙁
Acaba de salir publicada.
http://www.adif.gob.es/es_ES/conoceradif/oferta_de_empleo_publico/doc/RELACION_ASIGNACION_PLAZAS_CUADRO_TECNICO.pdf
Suerte
la lista se ha publicado
Gracias, solo está la lista, verdad? No han mandado correo con más información ni nada, no? Yo al menos no he recibido nada…
Para qué residencias habéis solicitado plaza?
Después de que os hayan asignado alguna plaza, os han llamado o habéis recibido algún email? Se supone que hay que firmar el contrato antes del 1 de Mayo, van pilladísimos de tiempo
Nada de nada.
Muchas gracias, me quedo más tranquilo
A mí tampoco, aún me han dicho nada de nada, mandé todo por correo certificado e email y aún nada…