ADIF (AGM 2022. Movilidad interna. 4 días de exámenes)
En relación con la Acción General de Movilidad interna (AGM) 2022
📅Exámenes: 21, 22, 23 y 24 de marzo de 2023
- Consejos de examen
- Traslado NO tiene examen, solo promoción, cambio de puesto o reconversión
- Incorporarán preguntas de reserva.
- Impugnar preguntas inmediatamente finalizado el examen.
- Ver nota informativa en INICIA.
📍Sedes de examen: Barcelona, León, Madrid, Miranda de Ebro, Sevilla y Valencia
Previo
📕📗📘📙De la parte de conocimientos
[PO][S][CT][T] Para la Parte COMÚN y ESPECÍFICA:
- Será obligatoria la superación de la prueba establecida en la convocatoria (siempre se considerará como una única prueba, aunque tuviera varias partes), debiendo obtenerse para ser considerado apto el 50% de la calificación máxima posible. La falta de obtención de dicha calificación mínima supondrá la consideración de “No Apto” y la eliminación del proceso de selección.
🧠Psicotécnico.
[T] 30 puntos y [CT] 25 puntos. mínimo el 50%
🇬🇧Para otras partes:
Idiomas y/o Requisitos especiales
- Adicionalmente, para los puestos, cuya comprobación se haga a través de una prueba, esta solamente tendrá el resultado de “Apto” o “No Apto”, no sumando su puntuación a las pruebas anteriores. Para obtener el resultado de “Apto” deberá obtenerse como mínimo el 50% de la puntuación máxima posible. La calificación de “No Apto” supondrá la eliminación de todos los puestos que tengan ese requisito.
⚠Datos importantes:
- 🆕❓FAQs🎯(Dudas habituales)
- Comunicado 85. «MIENTEN PARA JUSTIFICAR SU TRAICIÓN«
- Comunicado 102. «RATIFICAN EL PACTO DE COLOCACIÓN»🎃
- Nuestro análisis/VALORACIÓN sobre la PARTICIPACIÓN en la NMM🕵🏽♀️
- 📚Curso: Toda la info y preparación en https://agm2022.comoserferroviario.es
Suerte a tod@s 🍀
Resumen
27/03/2023
Organización: correcto en sus formas y ejecución en Miranda. En Madrid un poco más lento
Valoración general del examen:
– Íntegramente en papel
– Se ha dividido en distintas partes como estipulaba la convocatoria.
– Te llevas tu resguardo para comprobar con la Plantilla Correctora cuando lo publiquen en INICIA (ver abajo previsión).
– Se ha dividido en distintas partes como estipulaba la convocatoria.
– Te llevas tu resguardo para comprobar con la Plantilla Correctora cuando lo publiquen en INICIA (ver abajo previsión).
– Penalización a razón de 1/3 en todas las partes
– Sobre las preguntas…
- En la AGM 2020 ya se comentó que NO había tanta coincidencia de preguntas en los distintos exámenes.
- La valoración general es de un incremento en la dificultad de las preguntas en todas sus partes: General y Específica y nuevamente los psicotécnicos (que es una prueba de APTO/NO apto)
- Indicar que las preguntas las ha realizado Adif (no es una empresa externa)(ver comentario)
24/03/2023 Finalizados los exámenes
Dudas
1. ¿IMPUGNAR preguntas después del examen?
Se realizarán por l@s afectad@s en el momento y lugar del examen.
Se realizarán por l@s afectad@s en el momento y lugar del examen.
2. ¿Puedo estimar con los resultados de otras personas? (si NO está escribe en el BLOG un comentario del número de plantilla y número de preguntas)
📊 Encuesta para ESTIMAR resultados, completa tu MODELO:
- T: 3120
- CT: 1001
- PO y S Común: 3204 3024 2041 2032 3442
- PO y S Específico: 2131 3220 1402 1414 1020 2223 4342 1223 4342 3242 1114
🎯Y sus RESULTADOS:
2. ¿Cómo calculo mi nota?
Una regla de tres. 30 preguntas valen 100 puntos
Salvo las parte que son solo APTO/NO APTO. Ver comentario
- Si has superado TODO, ten en cuenta la antigüedad (ver duda/pregunta C15 de las FAQs)
❓Info de interés: ADIF (RESIDENCIAS. Para los procesos de AGM y OEP) colabora para recabar info
➕Siguientes pasos de manera orientativa (ver comunicado)
- 🔎 Publicación de las plantillas correctoras: 28 de marzo
- 📃 Resultados provisionales: 18-20 de abril
- 📄 Resultados definitivos: 8 de mayo
- ❗🔢Conocimiento del NÚMERO DE PLAZAS. No será hasta mínimo 10 días antes de la adjudicación
- 🖊 Adjudicación de todas las convocatorias: finales de julio
Entrada relacionada:
- miércoles, 22 de febrero de 2023, ADIF (AGM 2022. Movilidad interna. Listados definitivos y fechas de exámenes)
- lunes, 23 de noviembre de 2022 ADIF (AGM 2022. Movilidad interna. Publicación)
Recomendable Telegram ADIF (pincha aquí)
para estar al tanto de cambios/novedades
Que tal los exámenes? Fácil? Difícil? Medio ?
Mi opinión es psicotecnico muy duro inglés nivel normal y los conocimientos te lo tienes que haber estudiado para saber contestar pero no son respuestas rebuscadas (he hecho el de técnico oep)
Alguien sabe por que hay un temario de 1300 hojas para unos técnicos (avisando con 3 semanas de antelación) y de 600 para otros con los mismos requisitos académicos? Alguien sabe como se responden 64 preguntas con al menos 5 operaciones matemáticas (no sencillas) a mano en 60 minutos? Esto no me parece ni medio normal, cada vez lo hacen peor.
Totalmente de acuerdo, es una vergüenza la discriminación por temario y más aún el nivel del psicotecnico del examen
Para ser apto es necesario obtener el 50% en conocimiento y 50% en específico o con que sea el 50% entre los dos exámenes es suficiente??
Para qué perfil?
Jefe distrital y CT vias
Aprovecho la pregunta, en mi caso sería para Supervisor 2 Regulación y Gestión.
Afectarían de las bases de las 3 convocatorias (punto 7) ligados con el acuerdo de la NMM. Además hay que observar la nota informativa del 14/03/2023
De la parte de conocimientos
[PO][S][CT][T] Para la Parte COMÚN y ESPECÍFICA:
Será obligatoria la superación de la prueba establecida en la convocatoria (siempre se considerará como una única prueba, aunque tuviera varias partes), debiendo obtenerse para ser considerado apto el 50% de la calificación máxima posible. La falta de obtención de dicha calificación mínima supondrá la consideración de “No Apto” y la eliminación del proceso de selección.
Para Psicotécnico:
[T] 30 puntos y [CT] 25 puntos mínimo el 50%
Para otras partes:
Idiomas y/o Requisitos especiales
Adicionalmente, para los puestos, cuya comprobación se haga a través de una prueba, esta solamente tendrá el resultado de “Apto” o “No Apto”, no sumando su puntuación a las pruebas anteriores. Para obtener el resultado de “Apto” deberá obtenerse como mínimo el 50% de la puntuación máxima posible. La calificación de “No Apto” supondrá la eliminación de todos los puestos que tengan ese requisito.
El psicotécnico era muy muy muy jodido. Las preguntas del específico bastante rebuscadas. En definitiva: puedes habértelo estado estudiando 3 meses que el factor suerte juega un 40% aprox.
hablo de técnico de regulación
Personal operativo 1414 preguntas 23
Incluido!!
📢 📢 📢 Incluidas ENCUESTAS para estimar respuestas.
Si NO está… dime:
Oficial Telecom. Especialista
Código 1020
20+3 reserva
PO Común
Código: 2041
10+2 reserva
Incluidos 1020 y 2041
Oficial telecomunicaciones encargado
Código 2223
20+3
Supervisor TEL y IISS
Codigo (2032) 10+2.
Encargado IISS
Código (4342) 20+3.
Incluido 2032 y 4342
Incluido 2223
Supervisor común 2032
10 + 2
CT plazas OEP
Código examen: 1001
30 preguntas de conocimientos +1reserva, 15 de ingles +1reserva y 15 de psico +1de reserva
T plazas OEP
Código examen 3120
30 preguntas de conocimientos +1reserva, 15 de ingles +1reserva y 15 de psico +1de reserva
incluido!
Dos preguntas relativas a las plazas de CT/Técnico de la OEP:
1. Si tenemos los mismos exámenes, con el mismo temario y con el mismo criterio de puntuación para las plazas que han sido ocupadas provisionalmente por el personal de ingreso de la OEP, ¿por qué ellos están participando con un baremo de puntuación distinto a los que participamos en movilidad/promoción? Ellos tenían que superar el 50% conjuntamente entre las tres pruebas y el 40% en cada examen.
2. ¿Alguien sabe la mejor forma de solicitar una auditoria interna y externa que permita valorar objetivamente la diferencia entre el nivel de dificultad del ‘psicométrico’ entre los exámenes realizados en la AGM para las plazas de la OEP y el que tuvieron en la OEP? Según ChatGPT tras formularle uno de los problemas aritméticos con respuesta 6,308 del examen que tuve que realizar (CT 1001), concluyó que menos del 10% de la población con estudios superiores sería capaz de resolverlo en un minuto.
Yo he hecho varios exámenes de CT y Técnico por fuera (OEP) y en todos los psicotécnicos que hice nunca tuve una nota inferior a un 8… este de la AGM no sé si lo apruebo. Encima en la oep con un 4 se compensan partes… en fin una vegüenza lo que han hecho con esta movilidad y como han jugado con nuestras ilusiones.
Totalmente de acuerdo Marfe. En mi vida he suspendido un psicotécnico y ahora mismo con dos fallos que haya tenido estoy fuera. Espero que todos y cada uno de los responsables y, en particular, su máximo responsable paguen por ultrajar tan deliberadamente el derecho a la promoción en el trabajo recogido en el artículo 35 de la Constitución.
Pues a l@s trabajodr@s de Adif les da igual los derechos y transparencia, cuando votan mayoritariamente a sindicatos que pactaron con la empresa sustituir la anterior AGM por la presente. Así que con toda la razón que tengan los perjudicados tenemos como colectivo lo que votamos, igual que en politica, somos un pueblo algo distraído cuando nos dejamos quitar los derechos con satisfacción.
Estamos hablando de una manipulación discrecional de las preguntas del examen que, espero y deseo, nada hayan tenido que ver los sindicatos. Pero tú a tu rollo con tus elecciones sindicales.
Son acusaciones MUY graves…
Si estás seguro puedes utilizar el buzón ÉTICO para ello
Todo lo hecho o lo no hecho tiene consecuencias, y no es mi rollo de elecciones, es la consecuencia de votar a quienes ayudan a la empresa a hacer de lo que te quejas. Pero si no lo entiendes, tranquilo no me mates, solo con quejarse va a hacer que cambien las cosas.
Vamos a ver, todo esto viene porque los psicotecnicos se los han encargado a una empresa externa, con un baremo «a la europea» que ha puesto un nivel como para ser Abogado del Estado o entrar en la Nasa.
En formación son más vagos que la chaqueta de un guardia, y eso se nota en la desidia y las preguntas absurdamente ridículas que llegué a ver. Por ejemplo, en el general de Técnico de Gestión de Red, la única pregunta del temario referida al Estatuto de Adif versaba sobre «quién elige al vicepresidente». Con dos cojones. Ese es el nivel. Será que no hay cosas para preguntar con miga, que se nota a la legua que estos exámenes no los ha hecho nadie que trabaje en el ferrocarril. Han llamado a la consultoría, han puesto a los becários a trabajar y se han llevado su buen contrato bajo la manga. Como siempre será un contrato «menor» y eso no se audita, así que puede haberlos hecho cualquiera que eso nunca lo sabremos.
Personal Operativo. Específico.
Código examen: 1223
Para Encargado/Jefe equipo Electrificación
20 preguntas + 3 reserva
Incluido 1223
En específico, está en común
Ya colocado en su sitio😉
PO
Encargado señales
4342
Incluido 4342
PO Jef. Eq. y Encargado L.A.C. 3242 20+3
General 3442 10+2
Incluido 3242 y 3442
Examen 1114 Preguntas 23
Incluido 1114
Con qué empresa han contratado esta vez la redacción de exámenes?
Gracias de antemano
Las han desarrollado con personas del Adif, tanto de Formación como de otras áreas con colaboraciones
Una pregunta, otros años las plantillas se publicaban tras reunirse para determinar que preguntas no eran validas. Si las plantillas teóricamente se publican mañana, lo harán sin las preguntas nulas o se reúnen mañana antes para este asunto y luego publicarlas??
Hola, alguien con el código 2034 de SU-Circulación 2? O Jesús, ¿puedes incluirlo? 23 preguntas
Saludos.
acaban de publicar las plantillas
echa un ojo a https://blog.comoserferroviario.es/2023/03/28/adif-agm-2022-movilidad-interna-plantillas-correctoras.html
Gracias Jesús, las he visto. Era por saber si alguien había hecho el mismo código. Gracias por vuestro trabajo.
Los compañeros de PO que asciendan o cambien de puesto en esta AGM crearán resultas para la movilidad de esta AGM o esas resultas se guardan para una futura AGM?
Se consideran inherentes al proceso y deberían de salir, si